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加速年輕化 騰訊傳裁員10%中層管理幹部

圖:中新社
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36氪報導,2018年大幅進行組織調整的騰訊已在12月時決定裁撤中層管理幹部,以加速公司年輕化,且裁員比例或高達10%。

報導稱,此次騰訊裁員包括助理總經理、副總經理、總經理、副總裁等級別的中層幹部。據統計,騰訊大概有兩百多名中幹,此輪調整比例約為10%,有部門員工認為,裁撤比例或大於10%。

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