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畢業季倒數!104發布「百大好缺」 工程師含金量最高

  • 工商時報 劉季清
圖:本報資料照
圖:本報資料照

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畢業季倒數,哪種工作最受歡迎?104人力銀行今日指出,資料發現超過半數來自工程及技術相關職類,其中軟體工程師缺口高達3.1萬個。而含「金」量的前10大高薪職務近四年來80%是熟面孔,其中第一、二名的類比與數位設計工程師,月薪資中位數更超過85,000元。

104人力銀行副總經理暨人資長鍾文雄觀察,擁有特殊專業、利基型職務者將強者恆強,但新鮮人必須掌握產業趨勢,如遊戲電競、網紅等新興產業崛起,若能運用新世代優勢把握新職種,自能贏在起跑點。

圖:104人力銀行提供
圖:104人力銀行提供

趨勢一、工程及技術底子無可取代

104調查指出,工作需求比四年前成長、薪資比四年前成長、2018年月薪中位數3.5萬元以上的職務,再依2018年薪資中位數排序,發現前4大包括研發相關類、生產製作/品管/環衛類、營建/製圖類、資訊軟體系統類佔比合計高達54%,表示工程及技術底子的工作較無法被取代。

趨勢二、特殊專業、利基型職務強者恆強

此外,對比2018年與2014年含金量職務前十名,結果發現有高達八名重疊,且數位IC設計師與類比設計工程師皆為前一、二名。鍾文雄表示,期5G行動通訊產業需求增加,對Big data、IoT、AI等人才需求看漲,薪資也更著水漲船高。

趨勢三、生物學崛起,AI結合生醫熱

在2018年前10大新進榜的包含醫療器材研發工程師、生物專業學與研究。當中生物專業學與研究彈跳力最大,一舉從2014年42名跳到現第6名,薪資也從38,600元提升到56,000元,成長45%。

104表示,生物學專業已打破只在實驗室做實驗的刻板印象,結合發展速度越來越快的AI,生物基因檢測、癌症診斷,亦或是製藥大廠採用結合化學、生物學資料集和雲端運算能力,都需要生物學專業研究與AI的跨領域合作,也帶動生物專業的發展。

趨勢四、軟體工程師缺口最大、MES工程師成長最快

104表示,台灣號稱「工程之島」,但軟體工程師的缺口竟高達3.1萬個,相較2014年需求成長58%。軟體工程師缺乏主因除海外企業挖角、傳統科技大廠人才競爭之外,資訊人才培育不足也成問題之一,以教育部公布之2018年資訊通訊科技學門畢業生,估計約21,770名,且當中畢業生未排除持續升學者,人才缺口持續擴張。

其中,成長最大的為MES工程師、製造流程系統工程師,相較2014年成長137%,其工作內容主要是從事生產製造的流程控管、蒐集製程相關資料、負責系統及程式維護等工作,包含負責MES伺服器管理、報表開發、流程規劃等事務。

104觀察自2018年,許多金屬相關製造業、精密機械製造業以及鞋類、紡織產業等傳統製造業進行產業轉型,並引進IT人才,進行生產流程與製程上的優化,使得MES工程師的需求開始增加。

趨勢五,斜桿族好切入!需求成長快,但薪資仍低

104指出,近年來生活水平提升且運動風氣興起,運動服務業的營利事業家數自2014年不到1400家,2017年已超過2000家。運動教練增幅排名第三名,雖薪資漲幅不明顯,但運動教練多不要求工作經歷、可兼職,成為斜桿族首選之一。

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