桃園市空服員職業工會今(26)日表示,自20日發動罷工以來,已收取超過2,200份護照、台胞證和員工證,對於日支費數額調整,工會保持開放討論空間,針對禁搭便車條款也願意作出調整。勞工參與經營治理的部分,目的在讓勞工能取得經營必要之資訊、並能對高層決策提出基層意見,工會也不堅持由工會參與推派獨立董事或設立勞工董事。
對於罷工八大訴求,工會於今日及明(27)日凌晨以分組輪流方式,由幹部與會員共同討論、整合意見,並將於明日上午10點向長榮航空公司提出具體的調整方案,盼儘速開啟協商。
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桃園市空服員職業工會今(26)日表示,自20日發動罷工以來,已收取超過2,200份護照、台胞證和員工證,對於日支費數額調整,工會保持開放討論空間,針對禁搭便車條款也願意作出調整。勞工參與經營治理的部分,目的在讓勞工能取得經營必要之資訊、並能對高層決策提出基層意見,工會也不堅持由工會參與推派獨立董事或設立勞工董事。
對於罷工八大訴求,工會於今日及明(27)日凌晨以分組輪流方式,由幹部與會員共同討論、整合意見,並將於明日上午10點向長榮航空公司提出具體的調整方案,盼儘速開啟協商。
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