國內為數不少的中小企業成立已逾40年，正面臨著二代接班階段，為協助中小企業傳承，台新銀行舉辦「2019企業傳承國際論壇」，該行法人金融事業總處執行長林淑真會中表示，因應中小企業傳承需求，台新銀已組成專業團隊，協助提供傳承計劃諮詢、稅務規劃、家族信託、財富資產管理等服務，並擔任第一代與第二代間的橋樑，讓家族傳承更加順暢。
這個論壇邀請到多位國際級的企業傳承大師進行對談，包括華人家族企業傳承議題權威范博宏教授、百年企業傳承實踐者後藤俊夫、全球家族企業研究首席大師莫頓．班奈德森（Morten Bennedsen），加上台新銀行邀請的上百位企業代表出席論壇。
台新銀行指出，根據雜誌的家族企業接班傳承跨國大調查結果顯示，家族成員對公司傳承規劃共識最高的是韓國79.3分，台灣和歐洲相對較無共識，分別為63.2分及59.6分。透露台灣家族企業前後代經營者接班共識不足，導致接班進度危機意識最高，並認為傳承議題迫在眉睫，也是舉辦企業傳承國際論壇的意義所在。
藉由國際案例與國際專家的洞察方享，此論壇將為台灣中小企業提供傳承概念，做為擬訂傳承規劃的借鏡。
林淑真認為，台灣家族企業多，企業傳承議題在國內更顯重要，不論大企業或中小企業，傳承重點不僅是「財富傳承」，更在於「永續經營」，而「永續經營」的落實，財務面的妥善規劃是重要的基礎。
台新銀行法金專業團隊，可為客戶提供具彈性、客製化的全方位金融服務，協助客戶進行妥善財務規劃。林淑真強調，近期在電視上可看到「很小，也能偉大。台新力挺中小企業做世界大關鍵」的廣告，就是要展現台新銀行法金團隊積極服務中小企業的企圖心，並要為企業的順利傳承、永續發展盡心力。