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勞動檢查方針 新增熱危害

  • 工商時報 邱琮皓
圖為勞檢局勞工高氣溫熱危害觀摩。圖/本報資料照片
圖為勞檢局勞工高氣溫熱危害觀摩。圖/本報資料照片

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新年開始,勞動部正式實施「109年度勞動檢查方針」,持續以風險分級方式,分別以績優企業、高風險事業、中小企業等三級來管理,也就是新一年的重點檢查仍是以高風險事業為主,除專案勞檢,汽車貨運、石化產業、油電燃氣等公用事業產業等仍舊是今年檢查重點。

全國目前有70萬個事業單位、約880萬名勞工適用〈勞基法〉,勞動部每年約在每年7月頒布隔年勞動檢查方針。今年的勞動檢查方針,延續風險分級,高風險事業、申訴檢舉案件、社會關注等,都是優先檢查產業類別。

與以往不同的是,特別加入了「防範高氣溫戶外作業引起的熱疾病危害預防專案」,提高夏季高溫工作防護,而這項專案預計先針對營造工程業先行檢查,勞動部預估,約有9萬人從事相關工作。

勞動部職安署2018年時也針對「加強夏季高氣溫營造作業安全衛生專案檢查」,執行3,689場次的檢查,其中查獲違反高氣溫危害預防規定者有1,755場次,違反比率高達四成七。

根據檢查方針,勞動檢查主要分作兩大塊,在勞動條件的部分,會以經陳情、申訴、檢舉案件數多或經大眾傳播媒體報導違反勞動法令影響層面廣泛的行業,或經勞動部參酌勞動環境情勢及民意需求,政策指示勞動條件專案檢查實施對象及規模者為優先;職業安全衛生部分,則是以火災爆炸預防專案、大型營造工程安全專案等專案。

至於監督檢查重點,勞動條件的部分,將會要求包括勞工名卡、勞工出勤紀錄、工資清冊、薪資與加班費的給付、工時規定、勞工退休金與工資墊償基金的提撥、工作規定的報備、勞資會議的舉辦等。

而職業安全衛生事項部分,除了一般勞動檢查內規定的預防事項,還有特定項目檢查,包括營造工程檢查,墜落災害預防檢查、具火災爆炸危險的石化等工廠之製程、管線及場所檢查、感電職業災害預防檢查、機械夾捲災害預防檢查、機械、設備及器具源頭管理檢查等。

勞動部強調,勞檢目的不是裁罰,對於適用〈勞基法〉有困難或欲更進一步了解法令之事業單位,各地方勞工主管機關除可提供法遵訪視及法令諮詢相關服務外,也會適時辦理宣導說明會,呼籲雇主把握並善盡管理責任,切勿抱持僥倖心態,以免損及自身及勞工權益。

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