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群益金融集團重視群眾利益 「員工視障按摩服務」再出發

群益證總經理李文柱(中)重視員工樂活與視障按摩師關懷照顧,宣佈重啟因疫情暫停的員工視障按摩服務。圖/群益金鼎證券提供
群益證總經理李文柱(中)重視員工樂活與視障按摩師關懷照顧,宣佈重啟因疫情暫停的員工視障按摩服務。圖/群益金鼎證券提供

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群益金融集團一直以「群眾利益」為企業核心價值,致力於關懷員工並為社會盡一份心力,自103年開辦員工視障按摩服務以來,不僅受到廣大員工熱烈的迴響,更為視障按摩師提供了就業機會。

然而110年5月因新冠疫情爆發,這項服務不得不暫停。現在隨著政府防疫政策的降階,我們非常高興地宣布,群益金融集團於6日重新啟動員工視障按摩服務,為員工提供舒緩壓力的機會同時照顧社會弱勢族群。

群益金鼎證券總經理李文柱表示,重新啟動員工視障按摩服務是群益金融集團對員工關懷的承諾。我們重申對員工的支持和照顧,並致力於提供舒適和健康的工作環境。這項服務不僅提供了視障按摩師就業的機會,也體現了群益金融集團的企業社會責任,關注社會弱勢族群的福祉。

員工的健康和福祉一直是群益金融集團關注的重點,群益希望每個員工都能樂在群益,樂在工作。在快節奏的證券業工作環境中,壓力和疲勞可能會影響員工的身心健康,進而對工作效率產生負面影響。因此,提供員工視障按摩服務是一個重要的措施,可以幫助員工釋放壓力、放鬆身心,進而提升工作效率。

除此之外,群益提供同仁多元福利措施,舉凡員工團體保險、員工及眷屬優惠自費團保、旅遊/結婚/生育/住院補助、員工急難救助貸款、天然災害慰問金等福利,在關鍵時刻給予員工需要的協助,希望身為群益成員都能有幸福的家庭生活。

在員工個人發展方面,群益透過專業證照獎勵金、完整的教育訓練制度,強化對員工的培訓。每年辦理群益金融大學,規劃完整的課程內容增進員工各方面的職能、深入瞭解公司制度、目標與核心價值,培養員工成為公司未來的潛力儲備人才,群益也舉辦年度MVP選拔活動,提供高額獎金激勵員工勇於挑戰自我。

此外,群益鼓勵員工投身從事公益活動,落實企業永續經營理念,自今年起提供一日「給薪志工假」,鼓勵員工一起傳遞公益幸福,在工作之餘,也透過提供補助以鼓勵同仁成立社團(如羽球社、舞蹈社等),養成運動的習慣同時紓解工作壓力。

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