富士達保經近日分別於台北、台中盛大舉行「2024世紀高峰競賽」頒獎典禮，表彰績優業務菁英，數百人齊聚共享榮耀時刻。這次個人大獎，由台中九區部資深業務副總林昭全，榮獲2024世紀高峰「會長」寶座；而在區部獎項的部分，則由董事長特助廖英翔所領軍的台北一區部，憑藉出色的團隊績效，再度獲得「最佳區部第一名」殊榮。
富士達保經董事長廖學茂表示，世紀高峰為定期舉辦的重要競賽，提供豐厚的獎勵鼓舞團隊士氣。這次競賽歷時五個月，九月份即將帶領達標的頂尖業務們前往印尼峇里島，享受海島的悠閒與美景，放鬆身心。他進一步分享，看到近期奧運選手摘金為國爭光頗有感觸，盼富士達保經優質且完善的業務制度，能夠持續讓更多人在保險事業中發光發熱，獲得最佳發展，努力拚搏贏得屬於自己的金牌成就。
富士達保經台北一區部在廖英翔的領導下，持續展現高績效表現，業績連年穩步增長，曾榮獲保險信望愛獎「最佳通訊處獎」的肯定。堅強的團隊實力也讓台北一區部於2024年再創佳績，榮獲世紀高峰「最佳區部第一名」的殊榮。回顧2023年，台北一區部主攻資產傳承及退休規劃方面的銷售策略，全年實收保費達到新台幣4.8億元，相較前一年大幅成長40％，傲視群雄。
富士達保經一直專注在人才的「培育」與「發展」上，針對保險從業經驗不同的人推出多元化的徵才專案，例如：適合新人入行的「CEO培育鑫專案」和為資深業務員量身打造的「ODP創業鑫專案」，透過循序漸進的設立明確目標，達成即提供高額的財務補助，更定期多樣化的競賽獎勵，凝聚團隊向心力。另外，富士達保經也透過「五大學院、三大研究所」培訓體系，結合「富士達AI機器人」數位工具，全面強化保險專業技能與服務效率，盼運用強大的後勤支援，使富士達保經成為每位業務員的堅強後盾。
富士達保經透過徵才專案與競賽獎勵，使業務員績效大幅提升，為公司奠定了穩健成長的基石。富士達保經多年來更憑藉良好的企業體質與卓越的品牌形象，獲得多項指標性大獎的肯定，實屬業界模範。展望未來，富士達保經表示將繼續以「專業、誠信、負責任」為品牌核心理念，不斷提升服務品質，守護客戶在人生各個階段的需求。同時，富士達保經也誠摯邀請有志於保險事業的夥伴們加入，共同成就未來。