搜尋結果：12則
翊銘科技 CEO領袖學院 榮獲金炬獎雙項殊榮
「中華民國傑出企業管理人協會」舉辦的第18屆「金炬獎」，於2024年6月21日進行頒獎典禮。翊銘科技及旗下品牌「CEO領袖學院」榮獲「年度十大績優企業」和「年度十大績優商品」兩項殊榮。此次獲獎標誌著翊銘科技在教育及數位學習領域中的卓越成就，不僅是對過去努力的認可，也是對未來創新和進步的激勵，展示了在教育領域中的領先地位和不斷追求卓越的精神，並對總經理陳俞蓁女士的領導才能給予了高度讚譽。 翊銘科技自2007年成立以來，始終秉持「誠信、成就、團隊、負責」的企業使命，憑藉卓越的技術與專業能力，致力於提供高品質的數位學習內容，以及最專業、全面的客戶服務。於國內市場奠定了堅實的基礎後，自2018年起擴大推廣至國外市場，整體經營績效穩健，2023年的營收更創下17年來的新高！2024年翊銘科技將迎來「榮耀服務年」，持續將產品內容不斷優化及更新，並提供更貼心及優質的客戶服務，讓家長在育兒的路上達到事半功倍。 「CEO領袖學院」作為翊銘科技的核心品牌之一，專為3至12歲孩童設計了3000多個互動課程，讓孩子們培養自主以及愛上學習的能力。這些課程涵蓋了廣泛的學科，能幫助孩子在趣味中學習知識，並提升他們的學習興趣與能力。在市場的嚴格考驗下，翊銘科技不斷推陳出新，針對108課綱開發的學習素養課程更是「CEO領袖學院」之重中之重，致力成為兒童科技教育的引領者，為孩子種下一顆良好的學習素養種子！ 翊銘科技總經理陳俞蓁在接受頒獎時表示：「我們非常榮幸能在此次頒獎中榮獲雙項殊榮。這不僅是對我們公司整體努力的認可，也是對我們研發團隊在技術創新方面卓越貢獻的肯定。今年，我們將以提升顧問服務及專業素養為里程碑，期望成為所有親職教育的最強後盾。我們將繼續秉持創新與進步的精神，迎接未來的挑戰。」 未來，翊銘科技將強化教育整合及數位產品之創新和進步，提升在教育領域中的領先地位和不斷追求卓越的精神，並將本次的獲獎寫進里程碑中，期許未來再打造新的輝煌戰績。
歐巴資產管理公司榮獲2024金炬獎，彰顯創新經營與卓越服務
歐巴資產管理公司在2024年榮獲金炬獎，這一殊榮不僅是對公司十年來專注於台北地區二胎房貸服務的肯定，更彰顯了其創新經營理念和卓越服務。 自成立以來，歐巴資產管理公司堅持以人為本、從心出發的服務理念，貼近每一位貸款人的需求，為他們量身打造專屬貸款方案。不僅如此，公司還強調員工的幸福與發展，認為只有幸福的員工才能提供高品質的服務，並透過完善的管理制度、升遷規範和各種福利來支持員工成長，讓他們以最佳的狀態服務客戶。 歐巴資產管理公司致力於改變傳統民間貸款的負面印象，摒棄遊走法律邊緣或使用暴力討債的做法。公司通過年輕化的管理團隊，創新民間貸款模式，不以追求最高借貸額度為目標，而是根據客戶的實際需求，提供量身定制的方案和合適的借貸額度。公司一直堅持將資金視為租賃品，借給真正有需求的人，幫助他們度過難關，同時為出資者提供穩定的利息收益，實現借貸雙方的互利共贏。這種人性化和雙贏的經營理念，使歐巴資產管理公司在競爭激烈的市場中脫穎而出，贏得了廣泛認可。 近日，銀行祭出史上最嚴房貸「限貸令」，歐巴資產管理資深不動產顧問汪宸副理表示，近期也接到非常多因為限貸令造成違約危機的屋主。其中一個案例是莊爸爸一家人，他們面臨銀行房貸撥款延遲的問題。汪顧問立即幫助他們用現有的房子辦理理財型房貸，讓他們有一筆緊急備用金，避免了可能的違約風險。歐巴資產不綁約，三個月後可隨時全額清償的優勢，讓這家人得以安心等待銀行撥款。 歐巴資產管理公司提供七重安心保障，以確保客戶在貸款過程中的每一步都能夠放心： 1.政府合法立案 2.貸款風險評估四審 3.全程手續公開透明 4.了解各項條件後安心簽約 5.寬限期保障 6.合法合約保障 7.人身意外風險保障 需要諮詢請查詢官網：歐巴資產管理公司：https://www.oba-coco.com/
正成貿易榮獲第十八屆金炬獎 總經理丘揚祖及副總經理丘紘豪雙雙獲獎
正成貿易獲頒今年第十八屆金炬獎，備受評審肯定再創卓越，榮獲績優企業暨績優經理人雙項殊榮，由企業副總經理丘紘豪代表領獎。 正成貿易榮獲第十八屆金炬獎「績優企業」及「績優經理人」雙項殊榮，正成貿易總經理丘揚祖表示：非常榮幸獲得金炬獎評審們的肯定，正成貿易創立於1959年，今年已有65的歷史，在這值得紀念的里程碑中，又獲頒績優企業和績優經理人兩個獎項，對於在台灣深耕65年的正成而言，是一項相當有力的支持和肯定。丘紘豪表示：在成立CSEmart電子商務發揮one stop shoping效應轉型成功再創卓越，無論是電影電視影像設備、攝影設備及周邊，甚至近年來因應新媒體崛起，PODCASTER和YouTuber所需的音訊設備，在正成貿易成立的CSEmart購物皆可一站購足效應下，也帶著老企業轉型與創新，同時榮獲本屆經理人的殊榮。 丘紘豪亦強調，能獲得此次的金炬獎肯定，正成貿易65年來始終秉持第一代創業時的初衷，代理經銷最好、最新的設備，透過正成的線上及線下通路推廣銷售，提供給消費者完善的購物體驗。此外，正成貿易逐年結合多家台灣優質合作夥伴，妥善運用資源整合；持續將MIT的影音視聽相關設備推展至世界各國。 得獎不僅是對正成貿易在經營策略以及創新績效上的肯定，更是企業發展的強大動能，正成未來也將持續戮力前行，提供消費者更全面且完善的設備與服務。CSEmart：https://reurl.cc/jWEQOD
達鉅電子獲金炬獎雙獎榮耀！鎖定發展水冷散熱及熱電冷卻高階方案
第18屆金炬獎揭曉，達鉅電子公司榮獲「年度十大績優企業」，董事長林清進榮獲「年度十大經理人」，兩項大獎肯定。達鉅電子董事長林清進表示，非常榮幸獲得金炬獎評審委員的青睞，得獎不僅是對達鉅電子在組織管理績效以及經營策略上的肯定，更是對企業未來成長的巨大激勵。 達鉅電子聚焦在工業電腦及工業設備市場，提供高品質散熱器、連接器及馬達驅動等零組件，自97年成立，達鉅電子憑藉專業能力及靈活的服務，建立起差異化的優勢，先在國內市場打下良好基礎。103年開始擴大推廣國際市場，近三年出口總額並連年成長，年均複合成長率達到 54.3%，整體經營績效良好。 達鉅電子以自有品牌產品及專業設計能力為核心，整合代理品牌優勢，成為能夠同時提供標準產品、客製設計及整合方案的優質零組件供應商。達鉅電子並採取靈活多元的國際行銷策略，包含直接客戶販售、參與國際知名品牌匯聚的網站、在七個國家佈建代理商通路、積極參與三個國際專業展，近年來更與國際最大零件現貨電商合作上架。達鉅電子具備獨樹一格的產品、技術及服務的核心競爭力，成功開啟內外銷生意連年增長的優勢局面。 達鉅電子以良善企業文化出發，打造信賴尊重的職場、良善互惠的供應鏈，務實的實踐企業社會責任。十幾年來，達鉅建構了一支堅實的團隊，近幾年雖遭逢美中貿易戰、疫情影響，仍然重新站穩腳步，生意恢復穩健增長，足見企業之堅韌實力。達鉅電子積極務實，於111年增加投資，擴充規模設備，113年擴建團隊，並致力提升專業技術及企業競爭軟實力。展望未來，達鉅電子擘劃第二個十年成長曲線策略目標。鎖定發展水冷散熱及熱電冷卻高階方案，聚焦半導體、醫療、綠能、自動化等高端設備市場，全員一致追求生意績效曲線大幅增長、達成戰略目標。 金炬獎旨意為表揚傑出的績優企業及發掘具有潛力、爆發力的企業、經理人及商品給予適時鼓勵及肯定，與各界分享其成功之鑰，並提供一個跨業交流的環境。展望未來，達鉅電子也將繼續秉持建立長期信賴關係、認真執行任務、追求穩健成長、奮進共同目標四大企業理念，持續強化專業技術及產品品質，穩健前行，透過專業實力給予客戶最安心、最有競爭力的設計方案、交付最信賴穩健的產品，在高科技工業應用市場，打造一流的品牌好口碑，建立電子零組件業的模範形象。 達鉅電子股份有限公司網址： https://www.regothermal.com https://www.rego.com.tw
永騰生技勇奪2024金炬獎 創新研發成果卓越
中華民國傑出企業管理人協會舉辦的金炬獎，是國內傑出企業選拔的重要指標獎項，每年吸引數百家廠商踴躍報名，今年共計500餘家企業參賽，經過初審、複審和決審嚴謹程序，最終遴選出100餘家優良企業，永騰生技在激烈競爭中表現優異脫穎而出，獲獎實至名歸。 亞洲美容保養生技保健大展將於7月26日至29日為期四天假南港展覽館1館登場，永騰生技以「植萃原料」為參展主軸，並推出三個品牌。「植萃原料」包含牛樟芝子實體、桑葉荷葉穩定配方、ReveAge植萃保養品原料；「黃金樟芝」適合民眾不同需求的牛樟芝複方食品；近期推出的全新品牌「YT-Vita：您營養素保健專家」，包含各種氨基酸、維生素、礦物質與植化素等產品，提供消費者新選擇。另外「活萃泱」植萃營養品牌，主打素食者友善、複合式協同營養組合的食品，相信能促成更多市場合作商機，邀請業界與民眾前往J1316展位參觀了解。 鍾定軒表示，台灣之光不僅是半導體業單一產業，而以促進人類健康為宗旨的生物科技產業，其高素質專業研發人才，運用快速的資訊管道，積極將台灣生物技術打造成商業化並進軍國際市場，是永騰生技和合作夥伴齊努力的願景。 創立於2014年的永騰生技，由專業碩、博士組成優秀研發團隊，長年致力於中草藥創新研發，研究成果已取得多項專利與發表國際期刊的肯定。該公司也聯手台灣大學、成功大學、生技中心等國內知名學研單位共同合作，開發新技術並應用於產業面。市場方面，主要業務為保健食品批發零售與生技產品ODM專業開發服務，目前MOMO、蝦皮、PChome等各大電商通路，以及各縣市藥局等實體通路皆有銷售。 透過該生技大展，永騰生技積極拓展龐大商機，並尋求更多志同道合的合作夥伴，歡迎線上或實體通路、中小企業攜手合作，共創廣大的健康市場，讓國內外消費者能享受優質安心的產品。永騰生技官網：https://www.yt-biotech.com
欽成營造 勇奪金炬獎雙料大獎
經營47年、歷經三代傳承的老字號甲級綜合營造公司－欽成營造，橫跨公共社福建築、景觀工程、交通橋梁、水利、重劃等大型公共工程，工程實績豐碩、皆獲得國家級肯定，為具前瞻性和競爭力的優質標竿企業。 日前獲頒第十八屆金炬獎「年度十大績優企業」，而欽成營造第三代經營者董事長林佳泰，留美回台貢獻所學，傳承心技合一、永續經營的理念，工程品質堅若磐石、源自於對細節的堅持，領導企業持續成長，榮膺「年度十大績優經理人」殊榮，欽成營造勇奪雙料大獎，樹立業界之楷模。 欽成營造董事長林佳泰獲獎表示，工程品質的肯定就是我們前進的原動力，累積近50年、具國際制度化的專業團隊，實踐工程無誤、成本如度、品質如式、工安零缺失、客戶零抱怨的指標，持續落實ESG（環境、社會、治理）和SDGs（永續發展目標）。 欽成營造為近年具代表性的有台中市烏日前竹區區段徵收都市計畫、台中市自由車場整建計畫統包工程、大里區南門橋拓寬工程暨聯外道路拓寬工程、台中市綠川水環境改善計畫工程等指標性工程，成績相當輝煌，屢獲大獎。 民國109、110年，連續兩年榮獲「台中市政府金安心工程計畫」大型工程組佳作；以及國家優良營造商認證，全國水環境改善計畫「公93水環境教育主題園區計畫第二期工程」榮獲110年第21屆公共工程金質獎佳作（土木類）。 承攬中市的公共工程代表參賽評鑑特優，全國最大再生水示範案「福田水資源回收中心放流水回收再利用計畫」，是中部地區第一個啟動再生水的水資源回收中心，將中心轉型為都市小水庫，將再生水供應給台中港工業區，工程總經費40.7億元，預計埋設29公里的輸水管線，115年正式通水。
和運租車 榮獲金炬獎年度十大績優企業
為迎合客戶的各項需求，和運租車提供涵蓋各種廠牌和各類車款的多樣化租賃商品；同時，快速掌握市場趨勢推出符合需求的租賃方案，例如因應國內露營風氣盛行順勢推出露營車租賃，為喜好戶外的消費者提供便利的用車模式；許多企業客戶為響應ESG減碳政策，轉以電動車取代傳統燃油車，和運積極規劃相關優惠專案，降低新能源車入手門檻，以核心業務支持淨零碳排的發展。 近年來國內中古車市場蓬勃發展，第三方檢驗與認證機制漸趨完善，促使民眾對於熱門車與高價車款的中古車接受度升高，和運不斷推出超值的優質中古車租賃方案，以實惠的價格提供消費者安心、高品質的租賃選擇。此外，為因應既有企業客戶營運上的需求，和運亦增加CR設備租賃項目，範圍涵蓋各品牌之生產設備、大型機具、醫療器材及事務機等售後租回方案，藉由延伸租賃專業與資源，建構一站式租賃服務，成為協助企業客戶有效利用資金的重要夥伴。 為符合數位經濟時代的消費型態趨勢，和運租車加速數位轉型，提高作業效率，並導入更多智能科技應用，優化服務體驗，例如建置智能客服，提供即時諮詢，提升顧客滿意度；此外，透過大數據分析消費者使用偏好，精準推播客製化推薦，協助消費者更快速找到符合需求的物件。隨著AI人工智慧技術快速發展，和運目前正規畫將AI智能管家服務導入Line@，未來用戶可在線上進行保養預約、出險諮詢等數位化服務。和運租車將繼續結合新的科技應用提升服務質量，為消費者創造更優質的使用體驗。 和運租車深耕台灣汽車租賃市場至今已屆25年，在業務持續穩健成長的基礎下，始終秉持取之社會、用之社會的理念，落實企業社會責任，致力於環境保護與永續發展，近年定期舉辦年度淨灘撿塑活動，2024年全省各地陸續辦理五場淨灘活動，號召員工一同守護海岸線，近700位同仁熱情響應，展現企業與員工對環境保護的使命感。和運租車期許藉由產業標竿企業的影響力，不僅持續提升國內租賃服務品質，同時積極履行企業社會責任，為永續發展做出貢獻。
第18屆金炬獎名單出爐 雅德思牙醫勇奪潛力組「十大績優企業」肯定
雅德思以黑馬之姿，在短短一年內連續摘下「國家品牌玉山獎」、「台日卓越創業家大賞」，近期又榮獲「金炬獎」，成為牙科醫療界的耀眼新星。更值得一提的是，在數位化牙科技術和微創牙科手術等創新領域的突破，引起全球專家學者高度關注。 雅德思牙醫董事長賴虹表示：「獲此些榮譽不僅是對雅德思過去一年創新實力的肯定，也是對集團未來發展產生莫大的鼓勵，而作為台灣平價植牙的推動者不因此而滿足，未來將站穩腳步，努力進軍國際市場展現台灣牙科醫療服務的領導力。」 在這充滿挑戰與機遇的時代，雅德思秉持著「以人為本」的企業理念，不僅奠定品牌扎實的根基，更因不斷精進及優化產品，而成為台灣中小企業在全球舞台上的典範。 未來，雅德思將繼續引領台灣牙科醫療的創新浪潮，致力推動平價植牙落實醫療正義，讓人人皆有牙的目標不再遙不可及。作為台灣首家提供24小時線上真人即時客服牙醫診所，將持續精進發展，並深化與國際先進牙科技術緊密合作與交流，在國際舞台上發揮領導作用，成為台灣牙科醫療國際化的楷模。 在第18屆金炬獎頒獎典禮上，總統賴清德親自發賀文，表達對所有獲獎企業的敬意與支持，並期許這些企業能以此殊榮激勵國內產業，凝聚領導企業共同朝向發展經濟的高度向心力，立足台灣，共創經濟輝煌新局。 「中華民國傑出企業管理人協會」成立28年來，持續推動並激勵國內企業創新，保持高度競爭力。今年舉辦的金炬獎以「金炬輝耀 百業共榮」為題，象徵著對國內百業發展的期許。金炬獎自台灣加入WTO後，致力於提升國內高科技產業競爭力，並推動傳統產業改革與創新，使台灣產品與企業在國際市場中脫穎而出。該競賽受到產官學各界高度重視，政府單位全力支持與指導下，凸顯出金炬獎在促進國內經濟發展中起的關鍵作用。
新光人壽「創新設計」與「顧客滿意」獲金炬獎四項肯定
中華民國傑出企業管理人協會於6月21日舉行第18屆「金炬獎」頒獎典禮，新光人壽以『數位DNA決勝圈』、『澎湖國際海上花火節活動專案』、『新光人壽食在安心終身健康保險附加條款』榮獲三項「年度創新設計獎」，並以友善金融、創新永續的服務體驗榮獲「優良顧客滿意度獎」，彰顯新光人壽的創新商品開發及服務經營成就，深獲評審及學者高度肯定。 因應超高齡社會來臨，新光人壽積極提升數位基礎建設及相關金融友善服務率先導入國際標準規格FIDO身分驗證，「以生物辨識取代輸入密碼」，不但可無密碼登入及交易，資安等級也較傳統密碼安全，兼顧金融便利性及安全性；推動綠色服務，推廣數位化工具減少碳排，賦能業務員運用e化服務提供優質的顧客體驗，取得e-agent數位服務認證人數年成長9.4%，一年省下超過1,600萬張紙，減碳量高達110公噸。 在行銷溝通上，新光人壽身為社區長期可靠的大鄰居之一，重視與地區居民的連結及互動，多年來力挺地方重要民俗節慶與社區民眾交流學習，連續10年參與『澎湖國際海上花火節』，並舉行企業主題場「新光人壽之夜」活動，除精彩音樂盛會，在地服務單位新光人壽馬公通訊處也精心準備表演節目，2023年參與花火節人數高達52萬人次，以實際行動力挺國內在地觀光，將新光企業品牌的熱情與溫暖傳達給更多民眾。 新光人壽順應綠色金融之國際發展趨勢，將ESG議題納入商品開發考量，『新光人壽食在安心終身健康保險附加條款』針對消化系統疾病，重點強化疾病住院及手術醫療保障，採附加條款設計，對已有基本醫療保障的保戶來說是補強缺口效益最大、成本最小、效果最直接的方式。延續「新光一畝田幸福餐桌」闡揚食農共好、捐助弱勢的綠色公益理念，每張『食在安心』保單捐贈100元予台灣食物銀行聯合會，並號召新光小農投入續食計劃，幫助弱勢家庭獲得溫飽，響應「SDG 2消除飢餓」永續目標。 除了滿足保戶需求開發特色商品，新光人壽更重視客戶服務滿意度，為提供更優質服務體驗，擴大蒐集客戶之聲，凡有負面回饋，即進行後續追蹤及改善作業，透過反饋找出客戶在服務旅程中之痛點並予以優化；整合全通路進線管道（Omni-Channel），設計直覺式的客服值機畫面，強化操作便利性，由客服專員主動提醒保戶各項保單權益（如：墊繳、停效、催告或應付未付等）；遵循英國金融行為署（FCA）之「企業對弱勢顧客的公平待客指引」進行客戶貼標，根據個人化關懷舉措建議，提供溫暖妥適的服務。 新光人壽深耕台灣超過60年，秉持「創新、服務、誠信、回饋」四大經營理念，深獲全台民眾的信任與肯定，未來將持續落實公平待客，提升ESG價值，持續傳遞「光無所不在，心與你同在」的品牌精神。
第18屆金炬獎出爐 永豐金控子公司獲五大獎肯定
第18屆金炬獎揭曉，永豐金控子公司共獲五項大獎肯定，永豐金證券榮獲「年度十大企業」，並以數位創新產品「大戶豐APP理財超智能服務」獲得「年度創新設計獎」，在創新設計和用戶體驗展現卓越成果；永豐期貨憑藉著有別於同業的數位服務與亮麗的財務績效表現，榮獲「年度十大企業」；永豐銀行則於十大績優「優良顧客滿意度」與「商品」獎項勝出。 永豐金控指出，大戶豐APP以「智能X配置=投資的黃金比例」設計核心理念，協助投資人組建最適資產配置，避免過度投資單一市場，讓資產得以穩健增長，降低面對單一市場波動的風險。APP內建超直覺基金探索功能和清晰商品分析，投資人可以輕鬆找到心儀的投資標的。再加上雲端監控和簡單易操作的下單交易功能，即使在移動設備上也能享受VIP級的大戶體驗。 另外針對投資者經常面臨的開設多個帳戶，跨平台交易查看損益的繁瑣步驟，大戶豐APP進行有效整合，提供一鍵登入單一入口，輕鬆掌握資產總覽。自2023年3月正式上線以來受投資大眾喜愛。截至今年4月，下載次數已達19.2萬。 永豐期貨以創新的方式吸引投資者的關注，從開戶流程、社群經營，到綜藝化財經影音，榮獲2024年金炬獎「年度十大企業」。深知數位的重要性與整合集團資源的戰略價值，在平台發展、數位行銷、數位客服、投資顧問以及數據應用等五大構面進行全方位的擴建和優化，提供客戶友善且快速的數位服務。獲利連續五年創新高，財務績效表現亮眼，各項重要指標成長率遠優於同業平均水平。 永豐銀行以「金融友善」及「小蜜豐點數平台」獲頒「十大績優優良顧客滿意度」及「十大績優商品」獎項殊榮。小蜜豐點數平台自去年起提供客戶多樣化點數任務，並導入大數據（Big Data）分析及機器學習（Machine Learning；ML）技術，透過跨界合作與資源整合以優化客戶體驗；平台活用金Bee點數機制，引導客戶感受最有溫度的數位金融服務，並關注永續、運動及金融友善等重要議題。 永豐銀行亦持續推動行內、外金融友善措施及服務，對外提供24小時友善樂齡客服專線、優先取號等服務；於MMA金融友善網、行動銀行App及網路ATM等提供視障客戶無障礙數位服務且全數取得無障礙標章，臨櫃交易則提供簽名閱讀輔助規，更推出國銀首張點字金融信用卡，提供貼心、全面的服務；此外舉辦友善金融論壇、倡議平等金融環境；對內致力推廣、建立公平待客企業文化，也舉辦專班培訓友善樂齡服務大使。
廣興顧問創辦人丁湘芹 再奪第18屆「金炬獎」
高階人力顧問公司Superb廣興顧問創辦人丁湘芹，今年2024年6月榮獲第18屆金炬獎「十大績優企業」與「十大經理人」，此榮耀在業界蔚為稀有！廣興顧問成立僅五年多的時間，屢屢獲獎。去年2023年9月甫於行政院副院長鄭文燦手中領取由OEMA「中華民國傑出企業管理人協會」所主辦的第 22 屆金峰獎「十大傑出企業」與「十大創業楷模」兩項大獎。創辦人暨董事長丁湘芹表示，公司未來的藍圖是「屬於台灣在地的獵頭品牌」以及「開心工作又可以賺錢的環境」、「打造年輕人未來的平台」三個目標。一路走來實屬不易，不僅經歷過艱難的草創階段、2019的新冠肺炎，幫助她度困難的除了正向的態度、就是堅持不放棄的精神。在此期間公司不僅業績逆勢成長，為數百位人選與公司成功媒合，已成為台灣各大金融、高新科技產業的企業合作夥伴。 創辦人丁湘芹的拼命三娘做事態度，吸引許多資深獵頭主管加入。她深黯獵頭產業高手需要舞台，於是著手成立獵頭公司孵化器，攜手與優秀的外商及本土獵頭主管一起開公司、共創事業。丁董事長表示，身為白手起家的企業家到現在幾十人的團隊，經歷過創業辛苦，明白集結眾人之力才能開創新局、邁向國際。所以她整合多年資源，創建獵頭公司孵化器，從開辦公司的資金到訓練，從成立的後台系統到辦公室，甚至於最重要的開拓市場人才與案源，全部到位。 Superb廣興顧問團隊在金融方面人力資源發掘有十年以上經歷，銀行業服務的客戶群體佔估市場50%以上，擁有頗高知名度及人才深度交付能力。除了金融產業與高新科技人才尋找是本業，廣興顧問更著眼於深植人力，從内部人化發展培育、人才協助發展公司或外派，將本身垂直整合擴展到橫向同業結盟，搭建同業互助平台形成可資源互補的聯盟。 廣興顧問以台灣為基地、向亞洲布局，服務範圍擴及大中華地區與東南亞；南向延伸到新加坡、馬來西亞、越南、印尼、菲律賓等東協國家，都有駐點人員。2024年更延攬到兩岸三地和新加坡皆有豐富經驗的專業經理人，成立新公司「廣和顧問」並開拓醫療、快銷、餐飲、製造業…等新的職能產業服務領域；另一方面，也推行教育公益以行動落實ESG理念，打造永續共榮的環境。 連續兩年獲得「金峰獎」、「金炬獎」，這正是展現自我高度要求下得到的認可。如同「峰、炬」二字的寓意，「峰」意指一個企業的經營者要能看得遠，就必須站在山的最高峰；「炬」為火把，能在黑暗與逆流中，帶領員工走向正確的方向。董事長暨創辦人丁湘芹從孤軍奮鬥到戮力前行，得獎只是起步，絕不滿足於現狀。Superb Group 未來將朝向「創造台灣的本土獵頭品牌走向國際化」的目標邁進，推動海外分公司營運，持續擴展到亞洲其他市場，帶領本土獵頭品牌走向國際。獵頭，不再只是一個媒合與銷售的角色。丁董事長說道 :「 打拼、旅遊～歐洲、美洲、世界各地，我們一起去！」
富士達保經斬獲金炬獎雙獎殊榮
富士達保經榮獲第十八屆金炬獎「十大績優企業」及「優良顧客滿意度」雙項殊榮，富士達保經董事長廖學茂表示，非常榮幸獲得金炬獎評審委員的青睞，得獎不僅是對富士達在經營策略以及保險專業上的肯定，更是對未來成長的激勵，富士達保經未來也將持續把客戶擺在第一位，不斷透過保險服務與專業，提供最全面且貼心的保障規劃。 廖學茂進一步指出，自成立富士達保經以來，便將「保險專業」視為企業發展的基石，透過紮實且多元的教育訓練，培育前線業務同仁的金融知識，達到深化保險專業目的，以提供客戶最優質的服務，穩固品牌口碑。根據企業內部數據統計，2023全年富士達保單繼續率高達98%、整體業績收入成長更突破40%，顯示客戶對富士達保經的高度信任與滿意度，更展現出企業的卓越能力與成就。 廖學茂也強調，富士達保經能夠屢獲客戶青睞，不僅重視業務同仁的保險專業培育，更積極發展AI科技並全面推動應用，透過獨創的「富士達AI機器人」軟體系統，納入保險服務所需的一切後勤支援功能，大幅提升服務效率，打造個人的行動雲端辦公室，不受時間、地點等限制，「一機在手」即可提供最優質的保險規劃，更進一步地鞏固業務與客戶之間的信任。 第十八屆金炬獎6月21日於台灣中油大樓國光廳盛大舉辦頒獎典禮，邀請各產業先進齊聚一堂，共享榮耀的高光時刻。這屆金炬獎遴選初期多達百家企業報名角逐，競爭相當激烈，而富士達保經以堅持專業、誠信、負責任的經營理念，深受評審及客戶的信賴與認同，從眾多競爭企業中脫穎而出，斬獲「十大績優企業」及「優良顧客滿意度」兩項指標性大獎。 金炬獎旨意為表彰企業精益求精、進步創新的精神，然而展望未來，富士達保經也將繼續秉持專業、誠信、負責任的企業理念，持續強化保險服務品質，穩健前行，透過專業的「軟實力」給予客戶最溫暖、貼心的保障規劃，打造一流的品牌好口碑，建立保經業的模範形象。